财务经理岗位职责具体要求

财务经理需要原则性、风险意识和抗压能力强，善于分析各类数据和业务流程，具有较强的报告编写能力;下面是小编整合的财务经理岗位职责具体要求，一起来看看吧，肯定对你有所帮助的。

财务经理岗位职责具体要求1

1、组织领导集团的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;领导建立和完善财务管理体系;

2、负责公司财政方面的业务和策略，包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;

3、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况;

4、制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序，以满足控制风险的要求;

5、分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率。

财务经理岗位职责具体要求2

1、根据财务部的各项制度和操作办法，完善和规范公司操作流程;

2、对所负责门店的经营政策提供财务建议，要求根据外部财务报表 和内部财务分析，对公司的经营提供合理化建议;

3、预算管理工作;

4、审核付款单据和报销凭证;

5、核对工资及绩效奖金;

6、外部报表管理;

7、税务事项管理;

8、厂家事项管理;

9、财务团队建设;

10、银行关系管理;

11、配合内审及外审做好审计工作;

12、其他政府部门相关事项管理;

13、资产管理工作;

14、店内资金管理;

15、财务信息安全管理工作;

16 、与店内各部门之间的配合与协调，及时沟通;

17、 完成财务部交办的其他工作任务。

财务经理岗位职责具体要求3

1、组织管理公司的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;领导建立和完善财务管理体系;

2、负责公司财政方面的业务和策略，包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;

3、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况;

4、制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序，以满足控制风险的要求;

5、分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率。

财务经理岗位职责具体要求4

1、建立并完善以财务预算、财务分析、资金管理等核心财务管理体系，定期检查财务预算和资金计划执行情况;

2、分析实际经营情况，提供财务分析和经营管理改进建议;

3、根据总部/子公司/各部门财务情况，完成以月、季、年为单位的财务报告，并进行成本利润核算及相应的计划分析;

4、建立财务预警机制并动态监控其变化，审核业务款项、日常费用及资金拨付，组织实施合同支付统计，开展资金计划管理;

5、负责公司筹资、融资及投资计划，建立有效的资金运控体系，对重大经营活动进行风险评估、指导、跟踪及把控;

6、熟悉全国及地方各项税收政策、法规信息，合理合法计算税额，为公司争取享受国内税收政策红利，降低成本，保证公司获得最优化税务政策。

财务经理岗位职责具体要求5

全面负责财务部的日常管理工作。

组织制定、完善财务管理制度及有关制定，并监督执行。

制定年度、季度、月度财务计划。

负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告。

负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作。

负责资金、资产的管理工作。编制月、季、年度财务情况说明分析，向公司领导报告公司经营情况。

负责对财务有关的外部及政府部门，如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。

完成上级交给的其他日常事务工作。

财务经理岗位职责具体要求6

1、材料管理业务流程规划与改善，建立材料成本核算管理体系;

2、快速响应业务的开展需求，对成本业务事前，事中，事后跟踪管理，对产品成本费用进行监控与分析;

3、负责月度、季度、年度预算，深入了解业务，根据业务的执行情况，提出合理化建议与意见

4、分析车型成本状况，向管理团队提供及时有效的财务状况及经营状况分析;

5、供应商风险评估及相关管理工作。

财务经理岗位职责具体要求7

1、根据公司整体战略规划，负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;

2.组织修订财务管理制度及有关规定，进行监督执行;并对控股公司和子公司的财务内控制度进行监督和指导;

3.制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度、月度财务计划并分解到时间节点及各责任岗位;

4. 负责监督资金预算制度，控制预算外支出;进行费用预算与实际对比分析;对财务潜在风险进行把控;

5.负责合同评审风险把控及评审、不断优化财务核算体系、对财务报表进行审核监督管理及分析工作;

6.负责资产的管理工作，管控正常品货物进出、库存物品及账实卡执行情况检查;组织编制年终及月度盘点工作并进行分析;

7.负责融资管理工作，根据银行报表需求做好业务筹划，对各融资机构及融资方案的性价比进行测算评估;

8.负责监督报价管理，梳理报价存在的问题，组织沟通改善，确保报价快速、准确;跟进报价闭环工作，及报价资料的管理;

9.协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作;

10.完成上级安排的其他日常事务性工作;

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