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月度工作报告范文大全

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月度工作报告范文大全(5篇)

工作报告有助于明确工作的方向和重点,并为下一阶段的工作提供指导和依据。今天小编在这给大家整理了一些月度工作报告范文大全,就让我们一起来看看吧!

月度工作报告范文大全【篇1】

x月的工作即将告一段落。回顾这一月来的工作,我在公司领导及各位同事的关心、指导和帮助下,严格要求自己,认真落实领导交给的各项任务,不管在工作、生活、学习上还是在管理上,都取得较大的进步。现将一月以来的工作情况作以下总结:

x份生产形势有所好转,采购的工作量有所增加,加上采购部人员的调整,以及电镀厂家的紧张,按单采购,对于有些材料的及时度上有些影响。

x月份最头痛的事就是电镀了,价格提高了,还要自己接送,好话说了一大堆,还不能及时镀出来。

对于生产上的采购材料,除了客观原因(如资金延迟,采购任务下得急,供应商来不及交货等)之外,基本都能即使到位。

一、值得肯定的地方

(1)采购的各项工作,包括各项计划、方案,一直与生产部门紧密联系,切实满足订单的生产需求。

(2)与部分供应商建立了良好关系,能够进行有效的沟通洽商,努力为公司争取了优惠条件,有效减少采购成本。

(3)在资金紧张的状况下,与供应商协商,支持公司生产,并有效的建立了几家良好的合作关系。

二、工作中出现的问题

(1)材料在采购回来后,跟财务部门沟通比较不及时,未能迅速后清晰的报帐,致使财务部工作量加大,减慢其部门工作效率。

(2)在付款方面还没有做到更好的协调方式,导致了个别供应商不满的情绪。

三、解决的办法

(1)对支付采购费用的情况做好记录。让采购部各项支付情况清晰明了并有据可寻。

(2)库存问题的处理,需要与物控部一起协调好。主动咨询,可一起完成采购成本与库存成本的权衡分析等,更加紧密联系两个部门。

(3)对于有计划外的交易出现,预算数额与实际操作的数额相差较大,则需要与物控部、销售部、生产部沟通好,尽可能完善采购计划及采购预算。

四、本部门的工作思路

和采购员密切沟通,随时应付紧急采购任务,改进采购工作中的相关问题,沉着应对各种计划外情况,更有效的对采购工作进行管理规划,与各个部门联系更加紧密,更好满足订单的需求,努力做到采购的最优,为公司节省采购成本。

月度工作报告范文大全【篇2】

时间过得真快,转眼间二月份就要结束了,在这一个月的工作中我班组的各项工作都在井然有序的开展。积极努力的完成了公司、厂部、车间安排的各项工作任务。在这里我就以以下几大方面向领导做以总结总结,有不足之处,希望领导能够给予批评指正。

一、安全方面:

本月我班组,在厂部安监科、车间安全员的管理监督下,认真执行各级部门领导规定的安全操作规程,班班讲安全、班班抓安全,让每位员工牢固的树立起了“安全第一,人人有责”和“四不伤害”的安全思想,严抓安全工作制度,确保了公司财产和员工生命万无一失,没有发生一例设备上、人身上的安全事故,本班十四名员工都“平平安安上班来,高高兴兴回家去”。

二、生产方面:

本月十号因电厂原因,蒸汽不足,造成我车间在投产以来,第一次因非机组自身故障而停车,本月二十号才一次性开车成功。停车时间长达十天之久,给公司造成了不可避免的损失,为张书记在年终大会上给我们制定的年工作目标增加了难度,使我们全体干部职工,在以后的工作中不得不拿出加倍的努力来完成生产任务。

三、劳动纪律方面:

我班组严格遵守公司、厂部、车间各级部门制定的各项管理制度,严格要求自己,使每位员工做到“在岗一分钟,精心六十秒”,坚决不做与工作无关、违反劳动纪律的事情。但下一步,我班组仍将加大自查力度。劳动纪律方面严格按照集团公司提出来的“管理年”的目标方向努力,严抓不懈!

四、设备方面:

本月机组未有大的检修计划。被迫停车期间严格按照厂部提出的“谁外送,谁负责”的管道、设备防冻安排,给车间外送的外围管网上的管道寻找最低点割口放水,给车间内部因各种原因放不干净料的设备拆卸丝堵放水,经过班组上下齐心协力,这次停车未造成一例冻坏设备、冻坏管道的事故。停车期间听从车间的安排,给停车未运行的设备检查油位、油质,并给予补加油、换油。维护设备卫生,为二十号的开车成功做好了铺垫工作。

五、人员培训方面:

本月班组预制定了三次学习培训计划和一次月底员工理论知识考试。这两项工作在车间监督下,均做到了组织到位、培训到位、领会到位,使员工的业务操作水平均得到了不同程度的提高。但我班组在以后的工作中,仍将加大员工现场操作和理论业务知识的学习力度,力争做到一人多用、人尽其用、多岗位均会操作的程度。

六、卫生方面

本月因未有很大的检修计划,现场卫生无大面积的积料污染,清挖了现场地沟,清理了积料,清扫、拖了现场卫生区的地面,积极努力的完成了集团公司提出的清洁生产的任务。

以上就是我班组二月份的工作总结。俗话说“点点滴滴,造就不凡”,在下个月的工作中,我们一定要搞好安全生产,不断积累工作经验,与兄弟班组一起共同努力,勤奋工作,刻苦学习业务知识,努力提高每位员工的安全意识、产量意识、和各种工作技能,为公司的发展壮大做出自己最大的贡献!

月度工作报告范文大全【篇3】

敬爱的党组织:

经过党组织的批准,我成为一名光荣的中国共产党预备党员,我实现了梦寐以求的愿望。带着这份荣誉,而后经过不断的学习以及组织活动,我越来越感受到一份职责,一个中国共产党员的职责。作为党组织的组成元素——预备党员,从加入党组织那天起,我就立下铮铮誓言,全心全意为人民服务,不惜牺牲个人的一切,为实现共产主义奋斗终身。

在思想政治方面,我继续认真学习马列主义、不断加强自己的思想政治修养。透过对党章的学习,使自己在政治上、思想上、行动上始终与党组织保持高度一致,牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终坚持党的基本路线不动摇,永远保持一个共产党员应有的共产主义先进性。

在工作方面,发扬积极进取的工作精神,树立良好的工作作风。工作上自己能够严格遵守站里的规章制度,始终保持严谨认真的工作态度。在救助管理工作中,当遇到上门求助的残疾人、老年人和未成年人,都先接待,再帮忙他们解决目前所面临的种种困难。对于好逸恶劳、不劳而获,不属于救助对象的青年人,都认真,耐心的跟他们做好思想工作,使他们回到社会自谋生路。总之,这样做,是为了给被救助者一种温馨感,使他们处处感到社会的温暖。

在学习方面,继续加强党的知识及理论的学习,认识到共产党员要掌握做好本职工作的知识和本领,一靠学习,二靠实践。要干一行,爱一行,学一行,钻一行,精通一行,努力成为本职岗位上的内行和能手。

总之,共产党员就应成为学习的模范,不但要学习“__”重要思想,并且要学习科学文化和业务知识,掌握做好本职工作的知识和本领,努力创造一流的成绩。只有这样才能在新形势下更好的发挥先锋模范作用。

以上是我在思想、工作、学习方面的自我总结,在接下来的工作中,我要总结工作和生活中的经验和教训,认真履行党章上所要求的一切,严格要求自己,理解党组织和同志们的监督,严于律己、勤奋进取,争取早日正式加入党组织。

汇报人:

20__年x月x日

月度工作报告范文大全【篇4】

一个月的时间说长不长,说短却也是一个足以让我改变不少的数字!这个月里我感觉自,己成长了不少,从上学以来,学习是学生的职业,上大学我想以该记住并理解这句话。大学的学习其实“很像吃自助餐先把钱交了吃不吃在你学不学在你”!总结一句话就是态度问题!你一定要记住这句话,还要领会这句话的意思,这份职业同样需要有智慧、毅力和恒心。大学学习与中学学习截然不同的特点是依赖性的减少,代之以主动自觉地学习。因此,培养和提高自学能力,是大学生必须具备的本领。

大学的学习不能象中学那样完全依赖教师的计划和安排,学生不能只单纯地接受课堂上的教学内容,必须充分发挥主观能动性,发挥自己在学习中的潜力。这种充分体现自主性的学习方式,将贯穿于大学学习的全过程,并反映在大学生活的各个方面。我觉得大学生的首要任务还是学好文化知识,所以在学习上我踏踏实实,一点也不放松。我认为好的学习方法对学好知识很有帮助,所以在每次考试后,我都会总结一下学习经验。一份耕耘一分收获,每每看到自己可喜的成绩,我就会感叹只要你有决心,没有什么事是不可能的。同时我也明白了一个道理——“山外有山、人外有人”,所以不能满足于现状,应该时刻鞭策自己努力奋进,不断学习新的知识,才不会故步自封。

上个月,虽然工作的不多,但见识增长了不少!在公司时,我明白了什么是态度决定成败!一件事,只有你真正的用心对待,踏踏实实的走好每一步,才能把事做到最好!

一个称职的员工,不是看他的能力有多少,而是看他的责任心强不强!一次精彩的开学典礼,第一次开课,又让我明白的团队合作的重要性!好比打水一样,一桶水能装多少不是决定于最高的木板,而是最低的那一块!只有做到整体的协调,才能将其的能力发挥到最大!

一个人的工作,一份精密的计划!——一趟完美的旅途需要一个完善的安排!想一步走一步的行程永远不可能是一条直线!

想办法制订每日工作流程表,没有工作目标和每天时间安排的人,总是很悠闲,而有了明确的目标,对自己每天时间安排得比较满的人,是没有空闲时间的,每一点时间都会过得很有意义很有价值。所以,我们要养成每天制订工作流程表的习惯。

珍惜现在我们所拥有的一点一滴。但是如果真的有再来一次的机会的话,我会去选择什么样的道路呢?在马路上奔跑中无助的呼喊;在雪地上漫步中怅然的埋头;盯着深邃的夜空企盼着的流星;看着翛然下落的落叶遮挡着的不断跳跃着的路灯的光芒。年轻时的我们是如何被这种复杂的情感充斥着的内心,到现在又是怎么慢慢的回归到平静与无奈。

但是未来,我们所不知道的未来,那也许充满光芒,也许也会有些许黑暗的未来,就在我们眼前。我们所能做的,就是张开双臂,迈开双腿迎接他的到来,并做好万全的准备,养成良好的习惯。习惯,总是在不经意间养成;习惯,不会在不经意间消逝。当耐得住寂寞成为一种习惯,才会在黑暗中面对那一点光而一路向前;当善良成为一种习惯,才会感觉到这个世界真真正正的充满爱;当幸福成为一种习惯,才会在生活的各个细节之处发现点滴的幸福;当期待成为一种习惯,才会一直奋勇向前去追求自己想要的明天。

月度工作报告范文大全【篇5】

一、招聘方式

1、网络招聘:根据每周人员需求情况,坚持每周一、三、五在58同城两个账号,百姓网发布招聘信息;查收新浪网电子邮箱邮件;筛查简历280份,电话邀约170通。

2、进村现场招聘:分别去大牛房3次、皇后店5次、永丰屯1次,合计9次,共邀约121人。

3、进村贴广告:分别去六里屯55份、赵庄村50份、永丰屯60份、皇后店50份,合计215份。

总结:

①招聘渠道比较单一,有些网站虽然免费,但都需要上传公司营业执照,网站招聘中也有部分简历需要查看公司营业执照。

②本月现场招聘集中在皇后店,8月份则集中在永丰屯。

③由于进村贴广告被禁止,以后将以现场招聘为主。

4、招聘会:到海淀体育馆参加招聘会1次。

二、人员面试、试工、入职、离职情况

自20__年6月25日至20__年7月25日面试49人、试工28人、入职9人、离职8人

服务员面试16人、试工14人、入职4人、离职3人

接待面试2人、试工0人、入职1人、离职0人

面点面试13人、试工5人、入职0人、离职1人

保洁面试6人、试工1人、入职1人、离职2人

厨师面试4人、试工2人、入职1人、离职0人

洗碗面试1人、试工0人、入职0人、离职1人

收银员面试4人、试工2人、入职1人、离职0人

俱乐部经理面试2人、试工0人、入职1人、离职1人

切配面试1人、试工0人、入职0人、离职0人

三、人事手续办理

能够熟练办理员工面试、入职、离职手续。对于员工转正并签订正式劳动合同,以及请假、考勤手续等还需进一步加强学习,尤其是对《劳动合同》和《员工手册》的学习。8月份将继续保持和巩固已经熟练掌握的手续办理,并熟练填写劳动合同以及转正表格。

四、电话邀约、现场招聘和面试的经验教训。

1、通话时间:简历详细的时间保持在1到3分钟,需要进一步了解沟通的.时间控制在5分钟以内。

2、通话内容:多以提问形式为主,了解其基本信息,包括身高、年龄、住址、工作时间、工作场所、工作内容,寻找其特点与岗位要求相符合的地方。另外在介绍公司情况时候,也会结合简历中求职者的需求有所侧重和强调。以便达到邀约的目的。

3、邀约存在问题:对于求职者的提问,一些基本问题比如工资或者上班距离都会回答,但是灵活性还是比较差,而且有遗忘的情况。针对这样的情况,我需要多加锻炼,将每一次回答不理想的问题都记录下来,并请教主管和经理,已找到合适的答案或解决方法,争取不会再犯。将遗忘的内容,先记录在本上,重复一遍,然后再邀约。

4、在现场招聘中的收获

①本区分求职者和非求职者,求职者是否满足岗位要求;

②在现场招聘中可以锻炼口才和应变能力,为以后面试打下了基础;

③现场招聘对求职者就是一个初审和筛选的过程,这样人员比较有针对性,而求成功面试的几率也会比较大;

④现场招聘需要一个连续性,隔三差五招聘,宣传力度小,对求职人员影响力也小,所以坚持一个星期去一个村子而且在固定的地方;

⑤招聘地点多选在人群集中或者流动量较大的位置,比如:十字路口、车站附近、幼儿园门口附近等。

5、现场招聘的不足是覆盖范围有限,受人员流动量、选址、时间、天气等因素限制。

6、面试方面基本能够做到公司概况、工作内容、工作时间、休息休假、公司福利等方面介绍。一些简单的岗位比如保洁、洗碗基本能够独立面试。不足之处:面试时候比较紧张,问题侧重点不能恰当提出,对人的判断能力差。

五、人事档案保存

1、将签订好的劳动合同按照类别分别放入制定文件家中。

2、将面试出身表按照时间先后顺序,岗位编制顺序分类装订保存。

3、当人员编制未满时,即使查阅已保存的初审表,并进行电话邀约。

六、协助本部门组织公司首届趣味运动会,并担任裁判、摄影职务。