个人离职申请报告简短
个人离职申请报告简短10篇
辞职报告应该怎么写呢？一般辞职报告由事由和文种名共同构成,即以“辞职报告”为标题。下面是小编为大家整理的个人离职申请报告，仅供参考，喜欢可以收藏分享一下哟!
个人离职申请报告简短【篇1】
尊敬__：
您好!首先，我很感谢园长给我一个在__工作机会，我也很重视在__这__年工作经历，而且很荣幸自己能成为__这个充满活力团体一员。在这__年工作中，我学到不少知识，虽然在这__年里教学业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面我还是需要不断地学习。我相信在__(幼儿园)这段工作经历和经验，将会对我以后发展带来非常大帮助。但是，由于__原因(把自己理由30字左右写出来)，所以我不得不辞职，经本人慎重考虑，决定辞去公职。
再次感谢园长在这__年时间里对我帮助和教导，对于我离职给幼儿园带来不便我表示抱歉。同时我也希望幼儿园领导能够体恤和理解我个人实际情况，对我申请予以批准。
此致
敬礼!
__X
____年__月__日
个人离职申请报告简短【篇2】
尊敬的院领导：
您好！
自从20__年3月份进入这个大家庭以来，我倍受“团结，务实，开拓，奉献”精神的鼓舞，在为服务的同时，自身也在各个方面得到好良好的发展。
今天我选择离开这里，有很多原因：
1、长期重复的上课，让我失去了往日的激情，似乎有种力不从心的感觉，再这样下去的话，肯定会有负面影响；
2、每月1050元的工资收入，让我很难想象什么时候能在合肥买得起按揭的住房，倍感压力重大；
3、也许是能力有限，我认为我在公司已经没有更大的发展机会了，基本上定型。因此，我决定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些安排。
当然，无论我在哪里，我都会为做力所能及的事情，因为我为我曾经是公司人而骄傲过。最后，诚恳地说声：对不起！也衷心地祝愿公司力挫群芳，永往直前！
此致
敬礼！
员工：__×
20__年3月3日
个人离职申请报告简短【篇3】
尊敬的领导：
您好！
我很遗憾这个时候提出辞职。
可能，我天生不是做管理者的料，我必须承认，在__的这一年半里，我做的很失败，我对自己很失望！有人说，在哪跌倒的，就应该从哪爬起来。可是，我没有这个勇气了，我想放弃了。我的离开，对__来讲，应该算件好事，一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。
我很感谢公司给我提供的大舞台，感谢领导对我长久以来如此的信任和支持！我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个，无法担当领舞的角色，既然如此，为了不拖累公司，不成为公司成长的瓶颈，也为了减少我对自己的失望，我想，我还是离开吧，把这个财务主管的位置空出来给能够为__的成长起到推动作用的人才吧。
当初选择来到__，是正确的。我不会忘记领导对我的信任，同事对我的帮助，更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福，这些将成为我无法磨灭的记忆！现在，虽然我是流着泪写下的辞职报告，可我依然不会后悔——离开，并不代表厌恶，并不代表要舍弃、要忘记！我真心的希望__能过成长壮大，希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真，希望有一天，我可以骄傲的别人说“__集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”！
我愧对公司给我提供的机会，愧对领导对我的信任！所以，我选择离去，一方面，减少对自己的失望，减少痛苦，另一方面，不要成为公司成长的瓶颈！
对不起！我的朋友们，珍重！
此致
敬礼！
辞职人：__
20__年x月__日
个人离职申请报告简短【篇4】
尊敬的__单位领导:
您好!
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向__单位提出辞职，纯粹是出于个人的原因（家庭原因/身体原因等等），不能在__单位继续发展！离开这个单位，
离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了，我恳请单位原谅我的离开，批准我辞职。
同时，很荣幸曾身为__单位的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激！衷心祝愿所有在__辛勤工作的'员工工作顺利，事业有成！
此致
敬礼
申请人：
20__年x月x日
个人离职申请报告简短【篇5】
__总经理：
我叫丁__，女，收银员，身份证x年10月15日出生(26岁)，于__年6月1日招聘进入____有限公司，现在因个人原因不愿意继续从事商品经济收款管理工作。因此，我经过慎重考虑决定向公司劳动人事部门递交‘辞职报告’，现依据《劳动合同法》第37条规定提前30天告知____有限公司，30天期满次日起即__年6月25日星期四依法办理解除劳动合同的相关手续。
特此报告
此致
敬礼！
个人离职申请报告简短【篇6】
人事部主管：
我因为要去英国留学，故需辞去现在的工作，请上级领导批准我的辞职申请。
公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的。我留学归来之后，仍愿意回公司就职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持，并祝公司兴隆。
此致
敬礼
市场部__
__年1月1日
个人离职申请报告简短【篇7】
亲爱的__领导：
递上这份辞职报告，意味着我将会在2月份的时候离开公司。
自从20__年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快3年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。
最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
__敬上
个人离职申请报告简短【篇8】
20__年__月已经24岁了。还有许多事没有去经历。我想去经历更多的人和事。不管是好是坏，是幸福还是艰辛，我都要去尝试。向前走才不会后悔！偏安一地的心事不平静的。在这里我不仅学会了装机器的基本操作，而且还将公司朴素、严谨的作风深入脑海，感谢领导对我的关心照顾，祝公司兴旺发达！
此致
敬礼
申请人：__
__年x月x日
个人离职申请报告简短【篇9】
亲爱的领导：
我可能会在月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。
当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
个人离职申请报告简短【篇10】
尊敬的领导：
您好!
我是__，我近期存在一些问题，确实还是应该要认真去做好本职，我很吃力，因为自己业绩一直很低，想了很久，我觉得自己还是缺少经验，在性格方面也放的不是很开，不是很适合这份工作，思考再三之后还是和您提出辞职这个决定，这些也是我接下来应该要有的态度，所以确实是需要做出进一步的调整。
来到公司已经有五个月的时间，转正也有两个月了，我一开始的时候觉得自己存在问题，确实还是应该要去积累一些经验，一开始我对自己是很有信心的，我觉得自己做好这份工作是完全没有问题的，在这个过程当中我希望自己能够做出更好的成绩来，因为业绩不好的原因我觉得压力很大，确实还是需要去好好调整的，所以在这方面我应该要去做出更好的成绩来，这并不是我想要看到的结果，在这一点上面我还是应该要对自己更加有信心一点，工作当中我也一直都是感觉很有意义，业绩不好我确实是需要付出更多的时间和精力，这对我个人能力而言还是非常有必要的。
我感激公司的培养，一直以来对我也是非常的有耐心，我也清楚自己在这个过程当中，要朝着什么方向努力，当然在最后的工作当中，我还是要认真负责一点的，我希望可以在以后接触到更多的东西，这是对工作应该要有态度，业绩确实是很差，我需要好好地纠正这一点，真的感觉非常的不好，以后我一定会积累更多的经验，努力让自己变得更好，这是非常关键的，对此我还是感觉非常不错的，业绩做不出来确实是有很多问题，我不能够继续这样下去了，所以我还是应该要对自己各方面认真一点，确实应该要对自己认真负责一点，所以我感觉这是应该要努力端正好的。
做出辞职这个决定，我也是思考了很多，真的不能够容忍这样的情况发生了，我也知道继续这样下去耽误时间，是没有丝毫意义的，业绩不好确实是存在很多问题的，我应该要好好的反省自己，所以我还是应该要努力去落实好相关的工作，做好最后交接，当然在这段时间当中，我会做好收尾工作，不会出现什么问题，感激您这段时间以来的关照，让我也明白了很多，掌握了很多经验，在__这里的这段经历，我真心感觉很充实，望您理解我辞职。
此致
敬礼!
辞职人：__
20__年__月__日