《乡村振兴之路》个人观后感
2022《乡村振兴之路》个人观后感
实施乡村振兴战略的总要求是产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕。下面是小编为大家整理的关于《乡村振兴之路》个人观后感，希望对您有所帮助!
《乡村振兴之路》个人观后感1
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20_年刚刚过去，我们迎来了充满希望的20_年。20_年是新中国成年70周年，70年栉风沐雨、披荆斩棘一步一个脚印中华民族终于重新屹立于世界民族之林。20_年官野村顺利完成了所有建档立卡户脱贫摘帽的艰巨任务，基础设施建设逐步完善，群众生活水平显著提高。这离不开街道党委的正确领导，更离不开官野村两委班子齐心协力攻坚克难的决心、脚踏实地潜心专研的耐心。今年是全面决胜建成小康社会之年，是实现第一个“两个一百年”奋斗目标的收官之年。空谈误国，实干兴邦，20_年官野村将继续在上级党委政府的领导下，团结协力，秉承“三实”要求，以实干的脚步丈量乡村振兴之路。
以实干的脚步丈量乡村振兴之路，就要我们创业要实。基层工作就像大厦之基，万丈高楼平地起，地基一定要打牢。基层不牢，地动山摇。创业要实就是要拳拳到肉，切忌表面文章花里胡哨;讲真话，句句属实，切忌面子工程虚报数据;真行动，做实干家，切忌躺在岸上喊号子。创业要实，就是要以对标找差为着力点来增强真抓实干的紧迫性。对标先进村集体，进一步增强自身危机感和紧迫感，以不服输的心态、敢于亮剑的精神，努力学习赶超，把别人的新观念新方法结合自身加以吸收利用，作为增强自身发展水平的添加剂，不折不扣抓落实，改进工作方法、提高工作实效。
以实干的脚步丈量乡村振兴之路，就要我们谋事要实。要以科学方法为落脚点来提高真抓实干的有效性。基层工作事多繁杂，上面千根针，下面一条线。脚踏实地努力干很重要，但是不是蛮干、盲目的干;而要是科学地干，讲究方法的干;上级的政策落地，不仅需要基层干部积极的态度，更需要掌握正确的方法。好的方法事半功倍，盲目的方法事倍功半。俗话说，磨刀不误砍柴工，该研究的研究清楚了再干，不要图快盲目上马。研究透实了、一抓到底，一鼓作气。干出成效的方法还要学会转化成为长效制度和机制，将其成为谋事要实的一贯作风，持之以恒。
以实干的脚步丈量乡村振兴之路，就要我们做人要实。基层工作凡事都还需要干部自己去亲力亲为，基层干部说是干部实则的排头兵、马前卒，但这恰恰需要我们站好队伍，排好方向。要树立实干至上的用人准则、赏罚分明的激励方法、以实绩为重点的考核方向，真正的把基层干部的心思和精力集中到抓落实、干实事上来。要进一步加强基层党组织建设，充分发挥基层党组织党战斗堡垒的作用，积极夯实内功，不断提高基层党员干部履职能力和效率，注重选拔选拔新鲜力量注入新鲜血液，提高干事谋事的积极性，带来新思维新思想，焕发基层党组织新的生机。
20_是具有里程碑的一年，新时代新征程应当有新作为。应当以更加积极的态度，稳健的步伐，科学的方法和更加高标准的目标来严格要求自己。每个人有自己的小梦想，中华民族有伟大复兴的中国梦，我们要将自己的小梦想和中华民族的大梦想结合起来。冲锋的号角已经吹响，让我们一起撸起袖子加油干，以实干的脚步来丈量乡村振兴的道路。
《乡村振兴之路》个人观后感2
为认真贯彻落实党的__大精神，进一步拓宽视野、转变思维，更好地抓党建引领促乡村振兴，通过参观多个美丽乡村建设点、园林基地、采摘基地以及党群服务中心，听取了相关负责人对该村党建引领、美丽乡村、文明创建、发展村级集体经济等工作的详细介绍。对“抓党建促乡村振兴”有以下几点建议：
一、夯实基层党建，巩固振兴基础
整合优势资源，让党支部成为“乡村振兴”战略的先行者和命运共同体。选派街道优秀年轻干部担任党建指导员，常驻基层支部指导各项工作开展。发挥党小组长基石作用，选优配强中坚力量，构建更为稳固的组织框架和后备梯队，培养一批懂基层、爱农村、爱农民的干部队伍。
二、着力把脉定向，带头振兴示范
在乡村振兴建设中，党员干部“早九晚九”的工作模式成为一种心照不宣的行为准则，每个干部在埋首案头、山间挖土、走访宣讲之间自然交替，让党员干部带头成为“乡村振兴”一道最靓丽的风景线，成为服务群众最有力的回应。
三、做好融合文章，激发振兴活力
做好“城乡融合、以城带乡”文章，推动乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴。充分挖掘“山水、村落、生态”等旅游资源，开发自耕园艺、家庭自助厨房、互联网销售平台等农业延伸特色服务，探索城乡共享菜园建设模式，提升本地农副产品附加值。结合实际，建立党员群众讲习所，讲习内容涵盖党课、农业技术等各方面专题，大力培育有担当、勤作为、懂技术的新型农民。成立新乡贤委员会，推选堪担表率、经验丰富的村民担任乡贤，积极参与村民矛盾调解，构建村风淳朴、村民自治的和谐乡村文化。按照就地取材、就地造景、节约资源、不大拆不建的要求，充分利用闲置土地及房屋资源，引导并规范村民发展农家乐、茶馆、小超市等家庭经营，打造绿水青山的生态样本。四、突出党建引领，找准乡村振兴着入点
打造服务型基层党组织作为党建工作的总抓手，坚持加快乡村振兴推进城乡融合发展。
始终将加强党建工作摆在首位，以农村党组织为龙头，以增加农民收入为目的，以发展现代农业为依托，不断拓宽农民增收渠道，大力推进党建引领乡村振兴。
建强组织作保障，抓好领导班子和党员队伍建设，提升新时代党领导农村工作的水平。
《乡村振兴之路》个人观后感3
实施乡村振兴战略，要坚持党管农村工作，坚持农业农村优先发展，坚持农民主体地位，坚持乡村全面振兴，坚持城乡融合发展，坚持人与自然和谐共生，坚持因地制宜、循序渐进。加强农村基层基础工作，重在培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。
农村是一片广阔的天地，大学生在农村和乡村振兴浪潮中必然会有发展。无论是发展原始种植型农业，还是发展新型创新型农业，农村的人才严重缺失都是值得关注的重点。农村政府应创造条件，让从农村走出的大学生回到农村，为他们的未来发展提供良好的平台，对其落户农村、发展农村给予政策支持、资金扶持;农村大学生回到农村发展比城市人才到农村发展，有事半功倍之效。他们知道农村最需要什么，也知道农村的真正问题，与村民沟通起来也更有亲近感，更容易扬长避短，在乡村振兴中做出贡献。
为了农村和乡村振兴，重在真心实意地把有志于农村发展的大学生推到更有发展前途的岗位上，不能因为他们年轻，因为他们只能到农村，没有其他地方可去，就热一阵冷一阵，或者有小家子气，害怕大学生走在自己前头，影响了自己的仕途。
善于从农村能人中发现和挖掘人才。农村大学生生于、长于农村，并在农村摸滚打爬了多年，对农村情况和农村需求了如指掌。加强对这些人进行定向培训，并根据他们的发展及所作出的贡献，为他们提供晋升、发展的更优通道，必然有助于乡村振兴加速提质，有助于他们在乡村振兴中不断成长。
《乡村振兴之路》个人观后感4
人才是社会干事创业的第一资源。大学生则是人才当中最主要的力量。大学生都是接受了高等教育的人，其素质和能力还是值得信赖的。近年来，不少地方对于大学生越来越重视。很多农村地区，长年难以摆脱贫困。关键还是在于人才方面出了不少问题。近日，一篇名为《让大学生成为乡村振兴生力军》的文章更是旗帜鲜明表达了大学生应该不断为乡村振兴助力，促进早日实现乡村振兴的发展战略。
很多贫困地区，贫穷和落后与人才的匮乏和短缺不无关系。贫困地区，受限于诸多的客观条件，人才，特别是大学生难以在一些贫困的农村施展才能。更为重要的是，由于贫穷，导致对于很多乡村在人才的政策和引入上也很缺乏甚至没有底气和勇气。对于大学生的引才工作政策上的缺失，直接就造成了很多偏远农村人才缺乏，而大城市往往有显得人才过剩甚至饱和。这就是长期以来困扰很多偏远农村发展的重要障碍。因此，加强人才工作，让大学生不断在乡村振兴上助力，往往就能解决很多乡村振兴发展的问题。
新时代，是知识经济时代。尊重知识、尊重人才早已深入人心。很多经济发达的地区，之所以能够保持快速、持久地高质量发展，人才的重要作用不言而喻。没有大量具有能力和高素质的大学生不断助力当地发展，经济想要实现突飞猛进难以为继。因此，解决偏远农村发展的瓶颈，就要不断发挥大学生的作用，让大学生助力实现乡村振兴。
让大学生助力实现乡村振兴，要积极打造可以让大学生施展才能够的事业平台。很多农村地区，产业都比较落后甚至很缺乏，加上基础设施也比较落后，导致很多大学生即使去了很多农村也难以有所作为。很多大学生到了这些地方甚至有种被埋没、甚至最终被荒废的情况。这样的情况如果不解决，往往就会导致农村地区与城市的差距会越来越大，人才的匮乏问题必将长存。在一些农村地区，大学生来到这些地区，往往也留不住。因此，真正要解决农村地区人才的问题，还是要不断发展事业平台，让大学生来到农村不会觉得是“游一游”。
大学生，是社会改革发展的财富，更是社会精英人才的重要组织部分。干事创业，需要人才的不懈奋斗，更是需要大学生不断在干事创业中不断努力。乡村振兴，这是十九大国家的战略部署，是保证广大农村人民群众实现脱贫致富的关键。作为这一重大战略的实施，就需要大学生的不断助力，为乡村振兴保驾护航。